Как устроиться на новую работу в условиях современной конкуренции

Сегодня, перед тем как устроиться на новую работу, человек сначала отправляется на собеседование. Именно там и решается судьба соискателей, претендующих на место. Как вести себя на первой встрече с тем, от кого зависит положительное решение вопроса? Как презентовать себя наиболее успешным образом?

 

Специалисты уверяют: здесь действуют те же законы, что и в обычном человеческом общении. Как заметил директор по персоналу одной их крупных строительных компаний: «Собеседование – это не показательные выступления, а обмен информацией между соискателем и работодателем». Спонтанность в этом вопросе приветствуется в очень дозированном количестве. Специалисты по HR советуют тщательно готовиться к собеседованию. Ведь у вас будет всего 30 секунд, в течение которых вы или заинтересуете своего визави, или произведете ничем не стираемое негативное первое впечатление.

 

Поэтому речь лучше заготовить заранее и многократно отрепетировать ее перед зеркалом и даже друзьями. Зажатость, неуверенность, тревожность собеседника отталкивают с первых же секунд общения.

 

Естественная раскованность, доброжелательность, открытость всегда симпатичны и вызывают желание продолжить контакт. Поэтому ваша задача – проявить эти черты на собеседовании. Но это не должно выглядеть наигранно. Итак, как понравиться работодателю в первую же встречу? Подготовьте качественную самопрезентацию. Для этого:

 

1. Возьмите лист бумаги и заполните его информацией о себе с упором в вашу профессиональную биографию и деловые качества. Затем сократите информацию до того количества предложений, которое вы сможете произнести в течение тех самых 30 секунд. Излагайте свои фактические достоинства, ничего не преувеличивая (разве что чуть-чуть).

 

2.  Постарайтесь отрепетировать свой рассказ таким образом, чтобы он стал частью вас. Добавьте эмоциональности и яркости к своему изложению. Это, по крайней мере, привлечет к вам внимание.

 

3. Попробуйте представить себе, что именно нужно работодателю, чего он ждет от нового работника, и постарайтесь в своей речи выразить готовность предоставить ему желаемое в своем лице.

 

4. Будьте готовы изменить некоторые моменты своего повествования в зависимости от характера человека, с которым вам предстоит собеседование.

Некоторые люди, находясь в поиске работы, задумываются о смене рода деятельности. Чаще всего это происходит потому, что их не устраивает нынешняя работа и они хотят попробовать себя в иной сфере. Например, работал человек в строительной организации, а потом решил попробовать себя на производстве. Здесь важно понимать, что отправляясь туда, где у вас нет опыта, рассчитывать на высокую оплату труда не приходится.

 

По крайней мере, первое время. Далеко не все работодатели готовы взять специалиста «на вырост», разве что на мало оплачиваемый и длительный испытательный срок. Готовы ли вы к более низкой материальной отдаче за возможно более высокую интенсивность труда и напряженный график? Конечно, если поставлена цель овладеть новой профессией, то игра стоит свеч.

 
Как устроиться на новую работу в условиях современной конкуренцииОднако иногда стоит подумать, не извлечь ли максимум из того, что вы уже умеете, и поискать работу там, где ваши умения будут востребованы? Очень важно в процессе раздумий о том, как устроиться на новую работу в другой сфере деятельности, оценить плюсы и минусы своей нынешней работы. На новом месте они тоже будут, так как всегда найдется что-то, не устраивающее нас: характер начальника, режим работы, условия труда, уровень оплаты.

 

Сегодня редко кому удается избежать стресса на работе, как, впрочем, и в остальных сферах жизни. Главное, чтобы положительных моментов было больше. А еще важно понимать, что именно для вас важнее. Если вам удалось получить желаемое место, то перед вами в первую очередь встанут два вопроса: как понравиться новому руководству и как влиться в новый коллектив сотрудников. На это придется выделить определенный пакет энергии. Здесь есть свои нюансы, игнорировать которые крайне нежелательно. Но об этом – в других наших статьях.

 

 

  • Предлагаем вам ознакомиться с полным списком статей, на главной странице Познавательного журнала BeautyHuman.ru
1 Comment
  1. собеседование – это большая лотерея. вас могут забраковать только потому, что сегодня у того кто вас собеседовал – плохое настроение. так что хоть готовься, хоть не готовься – поможет только удача. а действительно научиться как себя вести на собеседованиях – можно, сходив на 5-6 разных собеседований (проверено на себе).

Оставить комментарий

Ваш электронный адрес не будет опубликован.